中航集团党组始终把加强基层党组织建设，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用作为党建工作的重要内容，通过充分发挥基层党组织的政治优势、组织优势，引导和调动广大员工的积极性和创造性，增强凝聚力，促进安全生产、服务经营、队伍稳定工作，为企业又好又快发展提供坚强的组织保障。各基层党支部紧紧围绕中心、服务中心、融入中心、促进中心开展工作，不断探索新形势、新阶段下，党支部建设的新方法、新途径，以保持共产党员先进性、学习实践科学发展观、创建学习型党组织、创先争优等活动为主要载体，不断加强基层党支部自身组织建设，有力推动中心工作的开展，形成了"发挥双优势、创造新业绩"的党建品牌活动。集团在"四强"党支部考核标准和"四优"党员考核评比标准的基础上，结合各单位工作性质、人员结构特点，按照"五个好"、"五带头"的标准，细化完善评比标准，与民主评议党员和评优推荐活动共同部署、一起开展。各党支部紧密围绕集团中心工作，积极创新活动方式，精心设计特色活动内容，通过建立"党员示范岗"、"党员责任区"、"党员先锋工程"、"岗位明星评比"等活动为载体，进一步强化党员先锋模范带头作用，有的单位还结合市场宣传工作，开展公益活动，引导党员为群众服务的同时提升品牌知名度和影响力。

围绕中心工作开展党建工作的同时，集团党组始终把基层党组织建设作为集团党的建设的基础性工程来抓，形成了"思想上讲政治，工作中重基层"的好传统。真正做到了无论企业规模扩大的速度有多快，始终确保基层党组织能够覆盖企业的各个业务单元，党员骨干能够充实到每一个重要岗位。各基层党组织坚定不移地贯彻落实党的各项方针政策，通过各级党组织和广大党员作用的发挥，增强了党对企业的控制力和影响力，增强了从容应对一系列的突发事件和巨大压力的底气和信心。应对国际金融危机、打赢效益翻身仗等重大任务，党员始终是身先士卒，"一个支部就是一座战斗堡垒、一名党员就是一面旗帜"得到了充分的展现，一大批基层党支部和基层党员已成为集团改革发展的中坚力量，是集团政治优势的集中体现。

学习型组织：

中航集团党组始终把加强学习作为重大战略任务紧抓不放，通过加强学习型组织建设，推动集团科学发展、和谐发展、创新发展和可持续发展，实现打造具有国际竞争力的航空运输产业集团的战略目标。按照中央关于“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的总目标，集团党组提出了以学习型党组织建设带动学习型企业建设的任务，引领各级领导班子和领导干部高度重视学习，带动全员的学习，促进集团干部职工队伍整体素质的全面提升。

一是以抓好集团党组和各级党委理论中心组学习为重点，推动学习型企业建设。坚持把党组理论中心组学习作为理论武装头脑的主阵地，进一步完善了中心组学习制度，制定下发每年的中心组学习计划，督促各级领导班子严格执行党委中心组集中学习、个人学习、学习考核等规定要求，使领导干部理论学习迈上了制度化、规范化轨道。大力倡导专题研讨、轮流讲课等灵活多样的形式，深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等党的理论创新成果。同时，集团党组成员还以各类会议为平台，围绕“转变发展方式、增强企业实力、提升核心竞争力”主题，开展积极的研讨与交流，切实调动了学习的积极性，有力地提升了各级领导干部的理论素养和业务水平。

二是注重运用各种资源，加大干部培训力度。按照“缺什么、补什么，短什么、强什么”的原则，以战略管理、人力资源开发、相关专业知识等为重点学习内容，年年大规模培训轮训干部。先后有集团领导参加中组部组织的国内外培训、党组直管领导干部参加国资委、民航局组织的培训。集团党组还每年组织四好领导班子成员赴世界先进公司进行培训，进一步促进领导干部开阔眼界，增强能力。认真落实党员领导干部调研工作制度，针对当前集团改革发展的难点和职工群众反映的热点问题，集团党组成员深入基层调研，为决策的科学化民主化提供了可靠的依据。

三是创新学习载体，带动全员学习。在深入推进学习型企业建设过程中，各级党组织把安全、服务、效益、稳定工作中的难点作为课题，紧密联系自身实际，多手段抓好学习的落实，利用星期五讲坛、网络学习、内部媒体、经验交流等不同途径，不断推动学习向广度和深度发展。组织开展了安康杯、职工技能比赛、青年读书日等活动，带动了全员学习质量和学习能力的不断提升。集团上下学习氛围更加浓厚，学习热情日益高涨，学习型企业建设的成果更为突出。

凤凰精神：集美聚善 引领群伦

凤凰是远古传说中的一种祥瑞之鸟。在远古的时候，凤凰以中华民族先民图腾的形式存在。秦汉以后，凤凰不仅仅是一种图腾象征，而愈来愈变成一种宗教哲学中的抽象崇拜和艺术美感所寻求形式表现的造型符号。在我国传统文化中，凤凰文化气势恢宏，光彩夺目，深入人心，成为激励中华民族继往开来，创造辉煌，屹立于世界民族之林的精神动力和智力支持。长期以来，凤凰作为中国航空集团有限公司主业企业的商标而存在，由此可见，中国航空集团有限公司与凤凰有很深厚的历史渊源。

从企业文化建设的实际需要和中国航空集团有限公司文化的个性特征出发，将集团所要倡导的凤凰精神的基本内涵提炼为“集美聚善，引领群伦”八个字。

据我国古籍记载：凤凰“出于东方君子之国，翱翔四海之外”，撷英咀华，志存高远，“见则天下宁”。凤凰的偶或出现，即被看作特别重大、具有吉祥涵义的珍异事件。传说中的凤凰形象，集中了飞禽走兽、具象幻象生灵的精华，五彩缤纷，“和鸣铿锵”，“气应时雨”，“行步有容，进退有庆”，并且演绎出了凤凰“首戴德，顶揭义，背负仁，心抱忠，翼挟信，足履正”的千古佳话。人世间美好的理念、道德、精神，都赋予了凤凰。凤凰的每一种仪态，每一个特点，都是完美的标志。在丰富、复杂的象征性诠释中，凤凰创造着理想的境界。集美聚善成渊薮，古往今来的凤凰文化，成就了凤凰人间祥瑞的美好形象。